Introducción
Desde la fundación de Tru-Trac Rollers (Pty) Ltd. en 1993, nos hemos dedicado al estudio exhaustivo de los problemas que pueden presentar las correas transportadoras usadas principalmente en las operaciones mineras y de la industria de transporte y manejo de materiales, ofreciendo las mejores soluciones de ingeniería en el medio. Asimismo, hemos establecido una sólida reputación con nuestras innovadoras soluciones de ingeniería de la más alta calidad para los problemas de las correas transportadoras de alta velocidad y de alta carga. El sistema de alineación de correas transportadoras Tru-Trac belt tracking system desarrollado en 1995 ha sido galardonado con premios de diseño innovador y además ha recibido protección de patente en diversos países alrededor del mundo.
Nuestra motivación principal ha sido la innovación en nuestro campo específico de ingeniería dedicada a proveer las soluciones idóneas para las necesidades de correas transportadoras de nuestros clientes, así hemos patentado diseños específicos muy importantes.
Calidad
Todos nuestros productos son fabricados siguiendo las más estrictas especificaciones técnicas y con los materiales y componentes de la más alta calidad. Nuestros productos tienen una garantía de seis meses, salvo el uso y desgaste normal. Las oficinas y fábrica de la compañía se encuentran en la localidad de Centurion, en Sudáfrica, donde todos los productos son fabricados con maquinarias específicas para el producto. El producto Tru-Trac flat-return belt-tracking roller (sistema de rodillo de correa de alineación y tracción de retorno plano) obtuvo el primer premio de Diseño de Ingeniería en el concurso convocado por el Instituto de Diseño de la Autoridad Sudafricana de Normas (SABS) en 1997
Nuestra Base de Clientes actual
Tru-Trac Rollers ha suministrado sus productos a través de diversos países alrededor del mundo. A la fecha, la mayoría de nuestras ventas se concentran en el mercado de la industria minera sudafricana y norteamericana, aunque también cabe nombrar los importantes contratos con países como Canadá, Australia y el Reino Unido.
En la región de África austral podemos mencionar a importantes clientes como, Anglo Platinum, Anglo Operations, Lonmin Platinum, Anglogold, Iscor, Goldlfields, Harmony, Samancor, Eskom, De Beers, Debswana Diamond Co., Asmang, Richards Bay Coal Terminal, X-Strata, Ingwe, y Rossing Uranium Ltd, entre otros.
El sistema de alineación y tracción Tru-Trac ha sido patentado en Sudáfrica, Canadá, EE.UU., Europa, y numerosos otros países en el mundo. Mientras que Tru-Trac Rollers ha sido patentado en Sudáfrica, Canadá, EE.UU., Europa, Australia, y las correspondientes solicitudes de patente se encuentran pendientes en varios otros países.
Nuestra Misión
Proveer alrededor del mundo nuestro avanzado y confiable sistema de tracción y alineación de correas transportadoras con nuestros Rodillos Tru-Trac, y un servicio tecnológico superior para satisfacer las necesidades de las industrias que utilizan transporte de materiales en sus operaciones.
- Colaboración continua en Investigación y Desarrollo con nuestros clientes y su personal técnico.s
- Cumplimiento cabal con las normas de calidad internacionales y las normas de fabricación ISO 9002*.
- Capacitación práctica y efectiva a nuestros clientes y distribuidores.
- Inculcar una cultura de 'conciencia de seguridad'a través del uso de nuestros rodillos Tru-Trac Trackers para correas transportadoras que son completamente automáticas y no necesitan operadores.
Utilizar los mejores medios de mercadotecnia para la promoción de nuestros productos.
EMPLEADOS
- Procuramos establecer un entorno laboral agradable y seguro.
- Tenemos programas de capacitación continua para formar un personal efectivo e innovador que sea económicamente competitivo a nivel internacional.
- Procuramos establecer un ambiente de ética entre nuestros gerentes y supervisores que fomente a su vez excelencia, comunicación y participación en el trabajo conjunto de todos los empleados de la compañía.
- Tenemos la meta de establecer las mejores prácticas de relaciones laborales y humanas posibles con nuestros empleados y clientes.
Y fomentar en nuestro personal el principio de pensamiento lateral e incentivar el marketing creativo. |